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三明:拓展思路求創新  扎實推進創成效
http://976uc.com?2009-12-30 15:50? ?來源:文明風    我來說兩句

六、營造氛圍,好人好事蔚然成風

長期開展的文明市民教育,提高了市民群眾的思想道德素質,積極參與道德實踐、繼承中華民族傳統美德,成為許多市民的自覺行為。2008年以來,在中央文明辦組織的"我推薦,我評議身邊好人"活動中,三明市有16人榮登"中國好人榜"、6人入選"福建好人榜"。市區各社區文明市民分校開設了"身邊好人"宣傳專欄,廣泛宣傳身邊的好人好事,在全社會營造濃厚的"學好人、做好人"社會氛圍。市文明市民總校制作了包括部分榮登"好人榜"在內的道德實踐先進人物事跡的流動展板,在市區各社區巡回展出,使學習好人、宣傳好人、崇尚好人、爭當好人文明風尚日益濃厚。

七、率先垂范,文明單位主動作為

各級文明單位主動作為做表率,抓實文明市民教育工作,對干部職工進行持之以恒的思想道德教育和業務技能培訓。全國文明單位三鋼集團公司,在開展市民教育過程中,堅持以人為本,把開發人力資源、培育學習型人才,當作國有企業快速發展的加速器,實施員工素質工程,培育文明市民,狠抓"四德"建設,鼓勵員工"在單位做個好職工、在家庭做個好成員、在社會做個好公民",并長期堅持開展社會志愿活動。全國精神文明建設先進單位三明電業局,長期堅持把文明市民教育擺到企業發展的戰略高度,按照"內強素質、外塑形象"的發展要求,以創建"學習型企業"為載體,以思想道德教育、業務技能培訓、企業文化建設三個方面為具體內容,在企業內部扎實開展文明市民教育,使文明個體匯聚成文明團隊,通過創新培訓理念和機制,員工隊伍整體素質發生了顯著變化,為推動企業可持續、快速、健康發展提供了強有力的人才保障。

三明市委文明辦 聞明偉


責任編輯: 陳瑋  
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