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文明風(fēng)1月21日訊 （通訊員 朱忠東） 1月17日，國家電網(wǎng)公司在北京舉行一屆四次職工代表大會暨2009年工作會議，對公司系統(tǒng)100名勞動模范、100個先進單位進行表彰。其中，漳州電業(yè)局局長孫軼群做為10名“國家電網(wǎng)公司特等勞動模范”中的一員而上臺受獎。據(jù)了解，在福建省電力公司系統(tǒng)，僅有孫軼群獲此殊榮。
自擔(dān)任漳州電業(yè)局局長以來，孫軼群以決策者的膽識、當(dāng)家人的責(zé)任、實干家的作風(fēng)和清正廉潔的操守，團結(jié)和帶領(lǐng)自己的“紅旗團隊”，抒寫著漳州電力近乎“奇跡”的發(fā)展史和跨越篇━━
他所倡導(dǎo)的“三面紅旗”，成為福建電力公司系統(tǒng)安全管理的一面“旗幟”。“電力作為高危險行業(yè)，沒有安全生產(chǎn)就沒有一切。”“對工作多操一份心，對問題多問一句話，對事情多下一番功夫，就能夠讓企業(yè)的安全生產(chǎn)多一份保證。”針對安全生產(chǎn)中存在的問題，孫軼群堅持以“三鐵”反“三違”、杜絕“三高”，切實做到有章可循、違章必究、令行禁止。始終把安全生產(chǎn)工作的重點落在基層，強化現(xiàn)場管理，切實發(fā)揮安全監(jiān)察師作用，對每一個環(huán)節(jié)、每一個地方都不放過，對每一個安全生產(chǎn)隱患都要堅決排除，把各種隱患消滅在萌芽狀態(tài)。從2006年起，漳州電業(yè)局在每個部門、每個班組、每個員工中全面開展了創(chuàng)無違章“三面紅旗”活動,并迅速推廣至所轄各縣級供電公司。隨著“個人保班組、班組保集體、月度保年度”保證機制的建立，該局實現(xiàn)了“被動遵章”到“自覺遵章”的轉(zhuǎn)變，形成“人人、事事、時時、處處保安全”的良好機制。創(chuàng)無違章“三面紅旗”管理經(jīng)驗被列入福建省公司2007年度典型經(jīng)驗，并在全省推廣；2008年，“紅旗管理”體系獲全國電力行業(yè)企業(yè)管理創(chuàng)新成果一等獎。至2009年1月15日，企業(yè)連續(xù)安全生產(chǎn)1900天，創(chuàng)歷史最好記錄。
他所繪制的漳州電網(wǎng)，成為“海西建設(shè)，漳州先行”的堅強助推力。孫軼群主動把加快區(qū)域電網(wǎng)建設(shè)作為服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展的第一要務(wù)，優(yōu)化完善漳州電網(wǎng)發(fā)展規(guī)劃，較好地實現(xiàn)了與地方經(jīng)濟和社會發(fā)展“無縫銜接”。他組織修編《漳州電網(wǎng)2009-2013年滾動規(guī)劃》、《漳州地區(qū)35千伏電網(wǎng)滾動規(guī)劃》，撰寫《解決漳州地區(qū)電網(wǎng)單線單變問題專題報告》，科學(xué)繪制漳州電網(wǎng)藍圖。在理順農(nóng)電管理體制，加強農(nóng)村電力管理，完成十縣（區(qū)）供電公司股份制改造工作的基礎(chǔ)上，孫軼群提出，加快電網(wǎng)建設(shè)，優(yōu)化配電網(wǎng)絡(luò)，改善農(nóng)村電網(wǎng)的供電質(zhì)量。2008年，該局完成電網(wǎng)建設(shè)投資9.7億元，其中：投產(chǎn)220千伏輸變電工程項目9項，投產(chǎn)110千伏輸變電工程項目21項；新開工建設(shè)220千伏輸變電工程項目4項、110千伏輸變電工程項目16項。漳州電網(wǎng)220千伏變電容量達2640千伏安，110千伏變電容量達1118.5千伏安，提前實現(xiàn)供電能力翻一番目標(biāo)。
他所踐行的管理思想，成為漳州電業(yè)可持續(xù)發(fā)展的強大文化力。孫軼群注重學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)管理理念，不斷優(yōu)化管理知識結(jié)構(gòu)，將學(xué)習(xí)成果迅速運用于企業(yè)管理。在他的帶領(lǐng)下，漳州電業(yè)局積極開拓電力市場，2008年累計售電量71.47億千瓦時，同比增長14.91%；全力推進供區(qū)清理整頓工作，完成31家自供區(qū)清理工作，增加13216戶用電客戶，增加售電量281萬千瓦時；完成368個臺區(qū)的改造工作，更換超、重載配變168臺，高損臺區(qū)數(shù)比年初下降9.2個百分點，累計10千伏及以下線損率為6.98%，綜合線損率3.37%；大力推行配網(wǎng)帶電作業(yè)，加強停電管理，城網(wǎng)供電可靠率99.92%，累計綜合電壓合格率99.88%。隨著2008年實現(xiàn)電費回收“雙結(jié)零”，該局創(chuàng)造了連續(xù)31年電費回收“雙結(jié)零”的佳績。同時，自加壓力，主動提請開展市、縣同創(chuàng)“人民滿意供電單位”活動：前移服務(wù)窗口，建立221個電力社區(qū)“一欄三網(wǎng)”服務(wù)體系，實現(xiàn)市、縣社區(qū)居民在小區(qū)內(nèi)就能輕松享受電力優(yōu)質(zhì)服務(wù)；充分發(fā)揮星級示范窗口帶頭作用，開展?fàn)I業(yè)窗口“星級聯(lián)創(chuàng)”和95598“金耳麥”共建活動等，強力打造“精品服務(wù)”；全年完成1307條內(nèi)查短板、1073條外訪差距的整改，完成市人大評議組反饋42條意見和建議的整改，有效推進電網(wǎng)建設(shè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、陽光業(yè)擴、三公調(diào)度等中心工作。在2008年12月24-25日舉行等漳州市第十四屆人民代表大會常務(wù)委員會舉行第十六次會議上，漳州電業(yè)局被授予2007-2008年度“人民滿意供電單位”的榮譽稱號。這標(biāo)志著漳州供電系統(tǒng)主動提請、“市縣同創(chuàng)”的11家單位全部通過“人民滿意供電單位”評議，在福建省電力公司系統(tǒng)尚無先例。
他所崇尚的廉潔作風(fēng)，成為漳州電業(yè)局和諧團隊的追求。孫軼群崇尚廉潔，并率先垂范，大力營造企業(yè)“干凈、干事”的廉潔文化。做為班子主要成員，他能在日常工作中加強思想政治學(xué)習(xí)，樹立正確“三觀”，始終能做到生活不奢侈、思想不放松、人格不降低、處理問題不手軟。帶頭端正黨風(fēng)，做好表率；帶頭廉潔自律、廉潔勤政；帶頭秉公辦事，不徇私情。對家庭成員和身邊工作人員約法三章，嚴(yán)格要求，并相互監(jiān)督，相互提醒，時時事事處處起表率作用。他胸懷全局，以事業(yè)為重，以企業(yè)為重。對涉及企業(yè)發(fā)展、重大投資、重要人事任免、大額資金運作等重大事項不搞“一言堂”，在班子中形成“大事講原則、小事講風(fēng)格、思想上常交流、工作上常商量、感情上常溝通”的科學(xué)管理和民主決策的良好氛圍。
在班子成員和全局員工的共同努力下，漳州電業(yè)局榮獲福建省電力公司2007年度創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子先進集體稱號；2008年，企業(yè)未發(fā)生員工違法違紀(jì)案件，未發(fā)生員工越級上訪、集體上訪事件，員工思想動態(tài)穩(wěn)定，企業(yè)三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展：漳州電業(yè)局連續(xù)兩屆蟬聯(lián)全國精神文明建設(shè)先進單位，成為福建公司系統(tǒng)入選第二批全國文明單位候選名單的第一家基層單位；先后榮獲全國五一勞動獎狀，全國模范職工之家，福建省先進基層黨組織，福建省抗御雨雪冰凍災(zāi)害先進集體，國家電網(wǎng)公司雙文明單位和省公司雙文明標(biāo)兵單位，國家電網(wǎng)公司抗災(zāi)救災(zāi)恢復(fù)供電先進集體，奧運保供電先進集體，行風(fēng)評議連續(xù)3年名列全市第一，效能考評連續(xù)3年獲得省直屬系列優(yōu)勝單位。而他個人，先后獲得南平市勞動模范、福建省勞動模范稱號、福建省精神文明建設(shè)先進工作者、福建省優(yōu)秀企業(yè)思想政治工作者、漳州市優(yōu)秀企業(yè)家、福建省電力公司優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人員（2006年度、2007年度）、福建省電力公司2007年度勞動模范等榮譽稱號。
責(zé)編：林芳斌
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