2024 年上半年,福建省機關事務管理局秉持“深化精神文明建設,推進機關事務工作高質量發展”的工作思路,在多個方面取得了顯著成效,以實際行動詮釋了服務的真諦。
強化黨建引領,發揮模范作用。通過強化黨組織的引領作用,讓黨員干部在工作中發揮模范帶頭作用,為各項工作的順利開展奠定了堅實基礎。例如,開展交通秩序志愿維護、義務獻血、戰高溫送清涼、抗擊臺風等活動,參與人數超過300人次,黨員干部沖鋒在前,確保了任務的高效完成。
厚植文明根基,開展文化活動。加強員工的思想道德教育,開展各類文化活動,營造了積極向上的工作氛圍。組織干部職工積極參加省直機關工委組織的體育比賽和本局的書法繪畫比賽,不僅豐富了干部職工的精神生活,更增強了團隊的凝聚力和向心力。開展志愿服務,培育文明新風。志愿者們深入社區、街道等地,為群眾提供各種幫助。如在與屏東社區開展我們的節日端午包粽子服務活動中,志愿者們的熱情服務得到了群眾的高度贊揚,展現了機關事務管理局的良好形象。
采取節能措施,降低能源消耗。通過實施一系列節能措施,如更換節能燈具后,單位面積耗電量同比下降了30%;開展竹制品進餐桌后,杜絕了一次性餐具的使用,有效降低了能源消耗,為環保事業做出了貢獻。近鄰黨建共建,擦亮文明底色。與周邊社區建立緊密合作關系,共同解決民生問題。在與屏東社區開展近鄰黨建共建項目中,適時組織黨員干部走進社區,開展義務植樹、打掃衛生、黨的創新理論宣傳講座等活動,改善了社區居民生活環境,提升了居民的生活質量。
福建省機關事務管理局以實際行動,服務好中心工作,爭創群眾信得過、廣大干部職工滿意度高的服務保障部門,不斷推進機關事務工作高質量發展。相信在未來,他們將繼續秉持這一理念,為社會的發展做出更大的貢獻。(福建省機關事務管理局機關黨委 汪飛龍)