文明風8月12日訊? 日前,豐澤區正式出臺《推進志愿服務制度化實施意見》,從招募注冊、培訓管理、激勵回饋、措施保障等多方面推動志愿服務進一步走向制度化,鼓勵更多的市民參與到志愿服務活動中來,營造“我為人人、人人為我”的良好社會風尚。
該區將著手建立、完善包括招募計劃、信息發布、招募方法、申請考核等程序在內的規范化的志愿者招募制度。依托全國志愿者隊伍建設信息系統志愿服務信息平臺和泉州市志愿者招募注冊管理系統,為志愿服務組織(服務團體),有意愿、能勝任的社會公眾和社區居民進行注冊登記。力爭在2016年底前,全區注冊志愿者人數占建成區常住人口的11%。
加強志愿者培訓管理,根據志愿服務項目的要求,通過集中輔導、座談交流、案例分析等方式,對志愿者的志愿服務理念、權利義務、法律法規、服務紀律、基本技能、安全保護、文明禮儀等方面進行系統培訓。同時,對志愿者的服務進行及時、完整、準確記錄,為表彰激勵提供依據。
在志愿者組織內部建立以服務時間和服務質量為主要內容的志愿者星級認定制度,對獲得相應星級的志愿者在證書上予以標示并頒發相應的榮譽勛章。建立志愿者嘉許制度和志愿服務回饋制度,志愿者通過參加志愿服務的工作,換取一定的社區服務,同時在就學、就業、就醫等方面享受優惠或優待。
該區要求各級各部門將志愿服務工作作為加強精神文明建設的重要任務,形成共同推進志愿服務制度化的良好局面。培育、支持和發展各類志愿服務組織,推動企業、機關、學校、醫院等成立志愿服務隊進社區服務,引導公益慈善類、街道社區服務類社會組織到社區開展志愿服務。大力弘揚志愿服務文化,普及志愿服務理念,培育市民參與志愿服務活動的自覺性。搭建拓寬志愿服務平臺,積極開展“社區學雷鋒志愿服務站示范點”創建活動,使社區志愿服務站逐步成為面向各類志愿服務團隊、單位、志愿者、居民,實行常態化、社會化、項目化運作的服務窗口和統籌平臺。充分發揮社區居民的主體作用,以關心關愛、服務社會為主題,開展“鄰里守望 情暖豐澤”等志愿服務活動,把志愿服務做到基層、做進社區、做進家庭,推動志愿服務活動常態化。鼓勵志愿服務組織吸納社會工作專業人才,發揮社會工作專業人才在組建團隊、發現需求、規范服務、拓展項目、培訓策劃等方面專業優勢,形成“社工引領義工、義工協助社工”的服務格局,建立社工、義工聯動發展機制。 (泉州市豐澤區委文明辦供稿)
責任編輯:李琰之 |