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嘉積中學是“娘子軍故里”——海南省瓊海市嘉積鎮的一所農村中學。自2007年以來,先后有34位畢業于北京師范大學、東北師范大學、華中師范大學、南京師范大學、陜西師范大學等全國重點師范大學的碩士生、本科生,追尋著萬泉河畔紅色娘子軍的傳奇故事,來到這里放飛自己的夢想。

“沒聽說過這地方,但 我們來了!”

“當時學校各種各樣的招聘會很多,唯獨嘉積中學不面試、不筆試,而是由劉曉朝校長與每一位應聘者促膝談心。他講瓊海對教師的求賢若渴,講市委市政府對新招教師的優惠政策,還講美麗的萬泉河畔迷人的自然風光和60年前紅色娘子軍的傳奇故事。”2008年畢業于北京師范大學化學系的劉霞和另外4名同學,就這樣成了嘉積中學的教師。

瓊海沒有讓這些懷揣夢想的年輕人失望。為了提高教師隊伍的整體水平,嘉積中學的教師空編后從不“內部解決”,而是全部拿來招聘重點師范大學的畢業生。瓊海市委、市政府更是大手筆筑巢引鳳:早在2005年就撥專款蓋起了一棟“人才樓”,凡是被招聘來的教師,每人分一個小單元房,同時還發放安家費。

隨著瓊海市近年來經濟社會的發展,市委市政府引進教師的優惠政策內容也越來越多:2010年,將教師住房納入到經濟適用房中,按每平方米1500元計算,每套房90多平方米;出臺政策鼓勵并獎勵教育教學成績突出的教師;建立畢業班教師旅游休假制度等等。

瓊海市委、市政府為什么要“不計成本”地為一所學校引進教師?瓊海市市長符宣朝說:“一個地區發展,人才是關鍵。瓊海市要有發展后勁,必須抓教育,抓人才培養。農村教育滯后的重要原因是師資水平低,瓊海就是要舍得以優惠政策吸引人才發展教育。”

除了政策上的“直通車”,更讓剛畢業的青年教師感動的,是與老教育工作者們感情上的“直通車”。從2005年嘉積中學引進第一批大學生起,每到大年初一,都會有兩輛大車在校門口專門接不回家過年的年輕教師。校長劉曉朝和附近村子的村民,都會爭著招待這些年輕教師。“初一不接親不會友,只等教師小朋友”,已經成了這些村子的新“民俗”。年輕教師與村民們一起殺雞宰鵝做年飯,對對聯,放鞭炮,濃濃的鄉情像春雨滋潤著心田。

嘉積中學目前共有教師238名,其中青年教師占了三分之二。劉霞說,許多人都像她一樣,來之前從來沒聽說過這地方。但是大家都來了,而且越來越感覺到自己來對了。